部队文职人员招聘年龄需要在18周岁以上,最大年龄限制在50周岁以下可以进行报考,报考入口考生需要在军队人才网进行报名。
具体条例规定如下(按照管理岗和技术岗的岗位等级来划分):
1、35周岁及以下:科级副职、九级文员至十二级文员、专业技术十一级至专业技术十三级岗位;
2、45周岁及以下:处级正职至科级正职、三级文员至八级文员、专业技术八级至专业技术十级岗位;
3、50周岁及以下:局级副职、二级文员以上岗位,以及专业技术七级以上岗位。
1、用户注册。考生登录军队人才网,进入文职报名入口,点击用户注册,仔细阅读报名协议后点击我同意后进行用户注册。
2、填写报名信息。点击填写报名信息。
3、选择报考岗位。岗位选报分为两个步骤,岗位查询和岗位报考,首先考生可以点击选择岗位,填写筛选条件,点击进入岗位详细信息页面,点击选报。
4、报名条件资格初审。审核考生的条件是否符合岗位要求。
5、缴纳考试费用。考生可以在核对信息页面下方点击网上缴费跳转缴费页面进行缴费。
6、打印报名回执单。缴费成功后,有打印机的考生可以直接打印报名回执单,没有打印机的考生可以去打印部,登陆账号进行打印。
部队文职人员军官、文职干部或者高级士官,服役满30年或者年龄满55岁,即符合退休条件,文职人员符合国家和军队规定退休条件的,应当退休,工作特别需要的,可以适当延长退休年龄,但是不得超过规定年龄5周岁。文职人员退休后,享受国家和军队规定的相应待遇。实行委任制的文职人员辞职,或者被用人单位辞退的,按照军队有关规定办理。实行聘用制的文职人员解除、终止聘用合同,或者用人单位解除、终止聘用合同的,按照军队有关规定办理。
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