部队文职用人单位有干部休养所和老干部管理局等等,属于部队编制,文职人员依法享有国家工作人员相应的权利,履行相应的义务。
一般来说,军队文职招考的用人单位可以分为以下几类:
1.省军分区、武装部:主要负责征兵、动员、国防教育等;
2.医院、特色医学中心:和地方医院的医生护士承担相同的工作职责,救治康复保健;
3.干部休养所和老干部管理局:一般都是针对离休或者退休老干部的专门服务部门,全国性的、级别高的多在驻京老干部管理局休养;
4.军队院校:多招军地通用类人才,如技术类、工程机械、科学文化等教员;
5.军事博物馆、新闻中心:主要从事新闻、宣传、文物管理等地方工作;
6.法院、检察院等司法机关:此类岗位需要学习军法知道军法和地方法的区别,虽然具体内容会有差别但法理是相似的,所以也会招录书记员、执法员等;
7.部队、机关单位:主要是在军队部门或机关内工作,日常主要是打字、收发、档案整理工作等。
属于部队编制。
在国家层面,文职人员依法享有国家工作人员相应的权利,履行相应的义务。在军队层面,文职人员是在军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员,是军队人员的组成部分。因此,军队文职人员是军队编制岗位,是军队人员的组成部分,也属于国家工作人员。
1.岗位职责不同,文职人员是主要编制在军级以上机关和驻边远艰苦地区以外的非作战部队,比如科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理部门等,主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生等专业技术工作和一般事务性管理保障工作。现役军人的主要职责是随时参加军事训练、执行军事勤务、承担作战任务保卫祖国。
2.身份性质不同。现役军人是指正在现役、拥有军籍,尚未退伍、转业、复员的军人。而文职人员没有军籍,虽然也是军队力量构成的重要组成部分,但属于在军队规定的编制岗位工作的人员。所以,对现役军人来说,在部队任职称之为“服役”,要严格按照兵役法的要求履行服役职责和义务。
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